Счетная палата России предложила провести оценку эффективности мер поддержки, которые предоставляет бизнесу Корпорация МСП. Об этом говорится в бюллетене палаты, посвященном анализу деятельности Корпорации МСП.

«Провести оценку эффективности предоставляемых корпорацией мер поддержки малого и среднего предпринимательства, в том числе в виде отложенного эффекта, на основе независимого публичного мониторинга параметров деятельности субъектов МСП, получивших поддержку», — отмечается в бюллетене.

Кроме того, контрольный орган предлагает «утвердить долгосрочную программу деятельности корпорации», а также установить ключевые показатели эффективности корпорации «в целях определения размера вознаграждения ее руководящего состава с учетом специфики деятельности корпорации, в том числе неприменения показателя дивидендной доходности при планировании отрицательного финансового результата».

В бюллетене Счетной палаты также указывается, что деятельность Корпорации МСП не оказала значительного влияния на развитие малого и среднего бизнеса в РФ в 2015–2020 годах. Вопросы палаты вызвала в том числе заработная плата в организации. Так, средняя месячная зарплата работников без учета членов правления составила около 380 тыс. рублей — в два раза выше средней зарплаты в сфере финансовой и страховой деятельности по Москве, говорится в материалах ведомства. При этом, по данным палаты, среднемесячная зарплата членов правления Корпорации МСП составила в проверяемом периоде около 3,3 млн рублей.

Акционерами корпорации являются Росимущество и ВЭБ.РФ. Ее гендиректором с октября 2015 года по декабрь был Александр Браверман, с 21 декабря 2020 года на эту должность назначен Александр Исаевич. Ранее бизнес-омбудсмен Борис Титов сообщал, что Корпорация МСП представит правительству РФ новую стратегию своего развития до 1 июня.